Marynia zdobywa 544 mistrzostwa Szkocji z rzędu grając Celtikiem

[Ingenting]

Dodam jeszcze, że jeżeli w tym artykule wyliczyli "czystą" akcję to równie ważne jest to co dzieje się przed. Czyli to jak ustawiają się formacje, jakie komendy wydaje QB itd. To jest dodatkowe 20s. przed każdą akcją.

[jmk]

Ja tak mam z siatkówką, ciekawe są tylko końcówki setów

 

[Reaper]

27 minut temu, schizzm napisał:

A w ogóle chce napisać że życie to chuj i mam nadzieję, że nie będę musiał kiedyś tej wypowiedzi rozwijać

Heh, chciałem coś podobnego napisać dzisiaj.

 

Właśnie oglądam MŚ Polski w CS-a i jednym ze sponsorów transmisji na Twitchu jest... Vistula, która sponsoruje też ubrania komentatorów  I co, jest już mainstream?  

[jmk]

Ja zacząłem pisać, ale usunąłem

 

[Brudinho]

36 minut temu, schizzm napisał:

A w ogóle chce napisać że życie to chuj i mam nadzieję, że nie będę musiał kiedyś tej wypowiedzi rozwijać

 

Rozwiń teraz cobyś się później nie musiał z tym jebać.

[Counter]

21 minut temu, Reaper napisał:

Właśnie oglądam MŚ Polski w CS-a i jednym ze sponsorów transmisji na Twitchu jest... Vistula, która sponsoruje też ubrania komentatorów  I co, jest już mainstream?  

Fajnie, że takie firmy wchodzą w esport. Ostatnio utworzono oficjalną esportową Formułę 1, kierowców wybierano w drafcie. Polak będzie jeździł dla Mercedesa.  Kierowcy w ogóle mają pełen dostęp do infrastruktury ekip z F1 i przechodzą takie same szkolenia i przygotowania jak kierowcy prawdziwych bolidów.  

[dziki_ryj_]

Kasa podobna?

[Counter]

Wiadomo, że nie, ale to dopiero 1 sezon z rozmachem startuje. Myślę jednak, że i tak można mówić o grubym hajsie, większym niż w piłce ręcznej czy siatkówce.   

Minimum 200k $ dla zwycięzcy sezonu, a mają przecież jeszcze kontrakty  

[Reaper]

W ten weekend odbył się zlot mojej rodziny i powiem szczerze, że nie spodziewałem się, że coś tak fajnego z tego wyjdzie  Teraz żałuję, że nie miałem możliwości dotrzeć.

 

Cała chmara Wróblewskich:

 

a tu drzewo genealogiczne, które rozdawali - ja swoje zrobiłem na myheritage.com ze 2-3 lata temu i niestety nie uzupełnili mi za dużo  bardziej niż w bok (siostry i bracie dziadków) wolałbym rozrastać to drzewo o pra-pradziadków...

 

Aaa najważniejsza informacja - cała impreza odbyła się w stodole u mojej zmarłej w zeszłym roku babci. Stodoła została specjalnie odremontowana, bo od lat była w stanie rozpadu. Za dzieciaka latałem tam skakać na siano, głaskać szczeniaczki (zawsze suki się tam szczeniły) itp. Fajne wspomnienia  

[Counter]

Też byłem na swoim zlocie rodzinnym, było blisko 150 osób.  Okazało się, że parę tam pokoleń wstecz było 3 braci, a każdy z nich miał po 9-cioro dzieci, no i poszło.  

[Reaper]

Dobra, czas na CS-a  

[Fenomen]

czolem!

 

dzis zaczynam urlop, wiec zaczelo padac

 

byle do 14

[wojt3k]

24 minuty temu, Fenomen napisał:

czolem!

 

dzis zaczynam urlop, wiec zaczelo padac

 

byle do 14

@Meler wyjaśniłby Ci, że to pewnie tylko opad konwekcyjny PDK

 

Dzień dobry!

Od siebie dodam, że nie zdziwię się jeśli III Wojna Światowa wybuchnie z powodu ludzi, który nie używają kierunkowskazów - mam ochotę wymordować tych gagatków.

 

[Fenomen]

ja chetnie pomoge

[Brudinho]

Dzień dibry

[Meler]

A chuj, jak już gram tym Arsenalem to se kupiłem Siergieja Milinkovica-Savica za jedyna 80 mln ojro Walczymy o majstra!

[Fenomen]

oho, w wyniku bledu kogos z IT, mam dostep do CVek wszystkich kandydatow rekrutowanych przez firme na przestrzeni ostatnich szesciu lat nazwiska, zdjecia, telefony... RODO tak bardzo

[Meler]

Następny Czytałeś to całe RODO, czy rzucasz hasłem bo ci się kojarzy?

[Makk]

Dobry dzień, wtorek. Dobrze, że jutro wolne

 

Co do dostępu- w mojej poprzedniej robocie mają lepszy dostęp, nie do CV, ale do danych w excelu o ludziach z rekrutacji razem z ich opisem po rozmowie rekrutacyjnej. Są i perełki różne.

[Fenomen]

10 minut temu, Meler napisał:

Następny Czytałeś to całe RODO, czy rzucasz hasłem bo ci się kojarzy?

https://www.rp.pl/Firma/305249962-RODO-20-rzeczy-ktore-musisz-wiedziec-o-RODO.html

 

Cytat

W najprostszej formie będą to wszelkie zabezpieczenia fizyczne – od zamykanych na klucz szaf z dokumentacją papierową do pomieszczeń z limitowanymi dostępami dla wybranych pracowników. Ich uzupełnieniem będą rozwiązania, które zapewnią:

- możliwość pseudonimizacji, anonimizacji czy szyfrowania danych osobowych;

- zdolność do ciągłego zapewnienia poufności, integralności, dostępności i odporności systemów i usług przetwarzania;

- zdolność do szybkiego przywrócenia dostępności danych osobowych i dostępu do nich w razie incydentu fizycznego lub technicznego.

jakos nie widze spelnienia powyzszych punktow udostepniajac pracownikom te CVki

 

no i dalej, to w sumie nawet jest bardziej trafne w tym kontekscie:

Cytat

5. Przekazywanie CV kandydata do opinii współpracowników

Prowadzący proces rekrutacyjny, którzy starają się zasięgnąć opinii współpracowników na temat danego kandydata, muszą pamiętać, że dane w CV to także dane osobowe. Aby porozmawiać o konkretnej kandydaturze z kimś innym, lepiej dokonać prostej anonimizacji: usunąć imię i nazwisko, adres, numer telefonu i wszelkie inne informacje umożliwiające identyfikację.