Skocz do zawartości

Antoni

Użytkownik
  • Liczba zawartości

    38
  • Rejestracja

  • Ostatnia wizyta

Zawartość dodana przez Antoni

  1. 3 liga portugalska a druzyna Pampilhosa.
  2. Jakim cudem wolnego zawodnika ktorego zaprosilem na testy moge wstawic do skladu na moj oficjalny mecz pucharowy? To chyba jest bug ktory widze juz od wersji FM200x.
  3. Wiadomo ze im lepiej nam idzie w klubie (awanse, trofea ligowe i europejskie) to lepsi zawodnicy chca do nas przyjsc (zauwazalne np. podczas zaznaczania "pozwol asystentowi odflitrowac nierealistycznych zawodnikow" w menu szukaj zawodnikow). Czy jest w grze jakis konkretny moment (data) gdy komputer dodaje nam lub odejmuje zawodnikow w wyszukiwarce?
  4. Antoni

    FM 2010 - Taktyki

    Zeby obczaic taktyke najlepiej jest ogladac cale mecze i na biezaco wyciagac wnioski.
  5. Antoni

    FM 2010 - Taktyki

    Ja rozmowy motywacyjne zostawiam dla asystenta. Tylko napiszcie mi jakie atrybuty asystenta odpowiadaja za skuteczne udzielanie porad zawodnikom.
  6. Dzieki, a ja szukalem w glownym katalogu z grą. Widoki to sa te zakladki gdzie mozna wybrac sobie jakie atrybuty pilkarzy chcemy widziec w "szukaj zawodnikow".
  7. W ktorym katalogu na dysku twardym sa zapisane filtry i widoki zrobione przez gracza?
  8. Ktore atrybuty u pilkarzy odpowiadaja za gre na spalone?
  9. Ja gram w ostaniej lidze angielskiej i nie sprowadzam talentow bo nie maja zadnych szans zeby sie rozwinac na slabych boiskach i przy slabych trenerach. Natomiast ogolnie oplaca sie sprowadzac perelki bo sa tanie w porownaniu do ceny sprzedazy juz uksztaltowanego zawodnika.
  10. Chyba jesli loadujesz gre to od nowa sie pyta. PS A jest jakas konkretna data kiedy rodza sie newgeny?
  11. Plusy sa takie ze trening full-time jest bardziej obciazajacy a przez to zawodnicy szybciej sie rozwijaja. Minus jest taki ze zawodnicy z kontraktem part-time za przejscie na kontrakt full-time zadaja o okolo 75% wiekszej gaży a jak wiadomo w ostatnich ligach angielskich jest biednie. Wiec chyba kontrakty full-time bede dawal tylko tym mlodym zawodnikom ktorzy maja potencjal na rozwoj.
  12. Gram w ostatniej lidze angielskiej i wszyscy maja kontrakty part-time. Niestety treningi TUGa sa na full-time. I tu moje pytanie, czy oplaca sie podpisywac pelne kontrakty czy tez moze kopia TUGa dla part-time by styknela? PS Part-time oznacza ze zawodnik w danej chwili moze ot tak sobie opuscic moja druzyne, tak?
  13. Jak Ci sie nudzi sprobuj zagrac jakims slabym zespolem z ostatniej ligi angielskiej. Zanim zrobisz klub na miare Premiership to minie pewnie ogrom czasu.
  14. Ja przed chwila wywaliem asystenta trenera i odezwal sie zawodnik ze jest brak harmonii w druzynie. Moze twoj asystent ma za slabe atrybuty odpowiadajace za trzymanie druzyny w ryzach?
  15. Przy zatrudnianiu asystenta trenera na co trzeba zwracac najwieksza uwage? man management determination motivating working with youngsters tactical knowledge level of discipline dobrze? A teraz scout: judging ability judging potential determination level of discipline working with youngsters dobrze? Physio: physioterapy determination level of discipline dobrze?
  16. Gram w ostatniej lidze angielskiej gdzie jest bieda straszna. Pewien zawodnik ma duza pensje ktora blokuje mi kupienie innych graczy. Chce go wywalic ale bedzie mnie to kosztowalo 60 tys. euro. Czy jesli na koniec sezonu budzet bedzie na minusie conajmniej 60 tys. euro to klub zbankrutuje i mnie wywali czy jak?
  17. Antoni

    FM 2010 - Taktyki

    Jaki typ napastnika pasuje do target mena (support)? A wogole macie pomysly jak polaczyc parami typy napastnikow tak zeby pasowali do siebie?
  18. W wyszukiwarce zawodnikow zrobilem sobie filtry i widoki. Postanowilem jednak usunac widoki, wchodze do custom->manage views, usuwam zbedne widoki, wciskam ok. Wciskam F3 przechodze do mojego skladu, potem wciskam F9 czyli transfery, zagladam do widokow...a one nadal tam sa! To jak ja mam je usunac? Moze trzeba edytowac jakis plik?
  19. Antoni

    FM 2010 - Taktyki

    A moze target man (support) oraz poacher (attack)? dobro polaczenie? Fajnie by bylo zrobic cos takiego jak kiedys Rasiak z Sikorą albo Owen z niepamietam kim w Newcastle.
  20. Antoni

    FM 2010 - Taktyki

    Wymyslilem sobie taktyke standardowe 4-4-2 i prosze ekspertow o ocene czy to sie trzyma kupy (gram w ostatniej lidze angielskiej). Najpierw chce ustalic taktyke a potem dobrac graczy. Goalkeeper (defend) Full back left (automatic) Central Defender (stopper) Central Defender (cover) Full back right (automatic) Winger left (support) Ball winning midfielder (defend) Advanced playmaker (attack) Winger left (support) Napastnik? Napastnik? 1. Czy to jest taktyka zbalansowana miedzy atakiem i obroną? 2. Ciezko mi zestawic dwoch napastnikow do tak ustawionej pomocy, jakies rady?
  21. Dzieki za odpowiedz. Zrobilem w wyszukiwarce zawodnikow swoje filtry i widoki atrybutow. I teraz chce to samo zrobic w shortliscie. O ile filtry automatycznie sie dodaly z wyszukiwarki zawodnikow to widokow nie mam jak przeniesc. A moze mozna tylko nie wiem jak?
  22. Gram w ostatniej lidze angielskiej. Przy transferze zawodnika sa takie opcje: There is a limit of 8 short term loans per season (currently 0) There is a limit of three months in total where a player can go on short-term loan to a club in the same nation in a season (currently 0 months) Jesli dobrze zrozumialem moge wypozyczyc do siebie maksymalnie 8 zawodnikow przy czym kazdy z nich maksymalnie na 3 miesiace, tak?
  23. Antoni

    Treningi

    Na pierwszej stronie tego tematu masz całą rozpiske atrybutow i treningow.
  24. Dzieki, genialne rozwiazanie :* A czy mozna jakos sortowac wszystkie kolumny z atrybutami na raz w celu wylowienia najlepszego zawodnika? Przyklad Bramkarz nr 1, reflex 5, jumping 3, communication 7 Bramkarz nr 2, reflex 4, jumping 7, communication 10 ... Bramkarz nr 50, reflex 8, jumping 2, communication 9 Jakos sortuje i wychodzi mi na pierwszym miejscu bramkarz nr 2 gdyz suma jego atrybutow ktore mnie interesuja jest najwieksza sposrod wszystkich zawodnikow. Mozna zrobic cos takiego?
  25. Man Managment, working with youngsters, determination, motivating, tactical knowledge, level of discipline.
×
×
  • Dodaj nową pozycję...